قیمت
10,000 تومان
اشتراک :
0 دیدگاه
28 بازدید
لینک کوتاه :
https://tplearn.ir/?p=5346
معرفی پرسشنامه
پرسشنامه تعلق سازمانی توسط آرمسترانگ (2008) به منظور سنجش تعلق سازمانی طراحی و تدوین شده است. دارای 15 سوال و 5 مولفه تعلق، محیط کار، رهبری، اراده فرصت برای رشد و ارائه فرصت برای مشارکت می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(تجربه ای که اکنون بدست آورده ام، کمک بزرگی در پيشرفت مسير شغلی به من خواهد کرد) به سنجش تعلق سازمانی میپردازد. این پرسشنامه دارای روایی و پایایی، تعاریف مفهومی و عملیاتی و همچنین شیوه ی نمره گذاری و منبع می باشد.
برای این دوره به کمک نیاز دارید؟
یک تیکت پشتیبانی ارسال کنید یا گفتگوهای قبلی خود را بررسی کنید.
لطفا برای ارسال یا مشاهده تیکت به حساب خود وارد شوید
در صورتی که مهمان ما هستید و حساب کاربری ندارید
پـس از خـریـد
تنها یـک بار امکان دانلـود فایـل برای شما فراهم است
عضویت در تی پی لرن رایگانه و میتونید از دنیایی آموزه ی رایگان بهره ببرید
دریافت مشاوره رایگان
دسترسی سریع
محتوای بروز
منابع طلایی
معرفی پرسشنامه
پرسشنامه تعلق سازمانی توسط آرمسترانگ (2008) به منظور سنجش تعلق سازمانی طراحی و تدوین شده است. دارای 15 سوال و 5 مولفه تعلق، محیط کار، رهبری، اراده فرصت برای رشد و ارائه فرصت برای مشارکت می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(تجربه ای که اکنون بدست آورده ام، کمک بزرگی در پيشرفت مسير شغلی به من خواهد کرد) به سنجش تعلق سازمانی میپردازد. این پرسشنامه دارای روایی و پایایی، تعاریف مفهومی و عملیاتی و همچنین شیوه ی نمره گذاری و منبع می باشد.
محصولات مرتبط
پرسشنامه کیفیت آموزش – سراج -1381
پرسشنامه کیفیت آموزش توسط سراج در سال 1381 با 20 گویه طراحی شد. تک عاملی می باشد.
10,000 تومان
پرسشنامه مسئولیت پذیری دانش آموزان
پرسشنامه مسئولیت پذیری دانش آموزان
این پرسشنامه توسط منیره کردلو(1393) به منظور سنجش میزان مسئولیت پذیری دانش اموزان در خانه و مدرسه ساخته شده است. اين پرسشنامه داراي 5 مقیاس است. این پرسشنامه دارایی روایی و پایایی، نحوی نمره گذاری و منبع می باشد.
20,000 تومان
پرسشنامه تاب آوری کودک و نوجوان – انگار و لیبنبرگ-2009
معرفی پرسشنامه
پرسشنامه تاب آوری کودک و نوجوان انگار و لیبنبرگ (2009)
پرسشنامه تاب آوری کودک و نوجوان توسط انگار و لیبنبرگ (2009) به منظور سنجش تاب آوری کودک و نوجوان 12 تا 23 سال طراحی و تدوین شده است. این پرسشنامه دارای 28 سوال و 3 مولفه فردی (سوالات: 2، 4، 8، 11، 14، 15، 18، 20، 21 و 25)، ارتباطی(سوالات: 3، 5، 6، 7، 12، 17، 24 و 26) و بافتی(1، 9، 10، 13، 16، 19، 22، 23، 27 و 28) می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (آیا این فرصت در اختیار شما قرار می گیرد تا مهارتهای شغلی خود را ارتقا دهید تا در آینده به کارتان بیاید؟) به سنجش تاب آوری کودک و نوجوان میپردازد.
25,000 تومان
پرسشنامه مدیریت نوآوری سازمانی – مدرسه – ساعتچی و همکاران – 1389
پرسشنامه مدیریت نوآوری سازمانی – مدرسه توسط ساعتچی و همکاران در سال 1389 با 24 گویه طراحی شد. این پرسشنامه تک عاملی بوده و دارای رفرنس می باشد.
20,000 تومان
نظرات
متوسط امتیازات
جزئیات امتیازات
نظرات
هنوز دیدگاهی ثبت نشده است.